Durante os próximos dois ou três anos, os jovens serão preparados em diferentes áreas relacionadas à indústria e à mobilidade. Entre elas estão engenharia automotiva, produção, logística, eletrônica, informática, tecnologia de superfícies e administração empresarial.

Os novos aprendizes da BMW Dingolfing também poderão participar de diferentes programas de formação dual. Dessa forma, o Grupo BMW busca preparar profissionais capazes de responder às necessidades de uma indústria que continua em transformação.

No total, o BMW oferecerá cerca de 1.200 vagas de aprendizagem em suas diferentes unidades durante 2026, reforçando seu compromisso com a formação de novas gerações.

Formação voltada para o futuro

Durante a recepção, Christine Petratsch, responsável pelos Recursos Humanos da fábrica do Grupo BMW em Dingolfing, destacou a importância que os novos integrantes terão dentro da empresa.

A formação na BMW não se limita apenas à aquisição de conhecimentos técnicos. Ela também busca desenvolver a curiosidade, a capacidade de trabalhar de forma independente e a participação em projetos inovadores.

Além disso, os programas de formação são desenvolvidos para acompanhar as mudanças que a indústria enfrenta atualmente. A automação, a digitalização e a inteligência artificial fazem parte dos principais temas que estarão presentes na preparação dessa nova geração.

Por esse motivo, os aprendizes da BMW Dingolfing terão a oportunidade de conhecer tecnologias que já estão transformando os processos de produção e o desenvolvimento da mobilidade.

O BIZ de Dingolfing prepara uma nova geração

A fábrica conta com o Centro de Formação e Desenvolvimento Profissional, conhecido como BIZ, além de modernos espaços de treinamento. Esses ambientes oferecem uma estrutura preparada para combinar o ensino especializado com as competências necessárias para um mundo profissional cada vez mais conectado.

A atualização constante dos conteúdos permite incorporar novos avanços tecnológicos desde as primeiras etapas da formação. Assim, os estudantes podem desenvolver conhecimentos que serão fundamentais para enfrentar os desafios dos próximos anos.

O objetivo da BMW é fortalecer tanto as habilidades técnicas quanto a capacidade de adaptação de seus futuros profissionais qualificados. Em uma indústria marcada pela eletrificação e pela digitalização, a preparação das novas gerações se torna uma parte essencial da estratégia.

BMW aposta em talentos e oportunidades profissionais

Para os 269 jovens que iniciaram este novo ciclo, a formação também representa o início de possíveis oportunidades dentro do Grupo BMW.

Após concluírem sua formação, eles poderão ter acesso a diferentes oportunidades profissionais e programas de formação continuada. A empresa busca acompanhar o desenvolvimento de seus colaboradores mesmo após a conclusão de sua formação inicial.

Com a chegada dessa nova turma, a BMW Dingolfing reafirma a importância de investir nas pessoas que contribuirão para o futuro da indústria automotiva. A mobilidade do amanhã precisará de novas ideias, conhecimentos tecnológicos e profissionais preparados para evoluir junto com ela.

As inscrições para iniciar a formação profissional em 2027 já estão abertas, oferecendo uma nova oportunidade para quem deseja iniciar sua carreira dentro do Grupo BMW.